APELAÇÃO CÍVEL E RECURSO ADESIVO. DIREITO ADMINISTRATIVO. MANDADO DE SEGURANÇA. CONCURSO PÚBLICO. OFICIAL DA POLÍCIA MILITAR DO DISTRITO FEDERAL. AVALIAÇÃO PSICOLÓGICA. PERFIL PROFISSIOGRÁFICO. CIENTIFICIDADE DO PERFIL. CRITÉRIOS OBJETIVOS. APLICAÇÃO DO CONJUNTO NORMATIVO VIGENTE À ÉPOCA DO EDITAL DE ABERTURA. DIREITO A RECURSO ADMINISTRATIVO. AMPLA DEFESA E CONTRADITÓRIO GARANTIDOS. RECURSO PROVIDO. RECURSO ADESIVO DO IMPETRANTE PREJUDICADO. 1. De acordo com a Súmula nº 20 deste e. Tribunal de Justiça, ?a validade do exame psicotécnico está condicionada à previsão legal, à exigência de critérios objetivos e à garantia de recurso administrativo?. 2. Os testes psicológicos são dotados de cientificidade própria. O exame psicotécnico busca integrar ao certame público cientificidade própria da investigação do temperamento e do convívio social do homem, materializando princípios explícitos e implícitos que regem a Administração, como a eficiência na escolha e na formação de agentes públicos aptos ao desempenho de suas funções, no caso, de garantir a ordem social e a segurança pública. 3. Oportunizada ao candidato a vista da avaliação com divulgação dos critérios a partir dos quais se concluiu por sua não recomendação, além de franquear o acompanhamento por psicólogo, tem-se por cumprido o princípio do contraditório e ampla defesa. 4. Não há se falar em violação aos artigos 60, 61, §1º, 62 e 63, § 1º, da Lei Distrital nº 4.949/2012, quando existe previsão legal para a realização da avaliação psicológica no certame examinado, as diretrizes e normas pertinentes foram explicitados no edital e o resultado do teste foi fundamentado, tendo sido realizada, inclusive, sessão de esclarecimento de resultado, com subsequente oportunidade para a interposição de recurso. 5. Apelação e remessa necessária conhecidas e providas. Recurso adesivo prejudicado.